别让年终讨薪成固定“景观”

    河南洛阳天朝一品建筑工地，6名男子爬上120米高的塔吊讨薪。只因包工头把钱拿跑了，民工拿不到钱，派出所、劳动稽查大队多部门通过手机与民工协商，经过2个多小时的协商，6人慢慢返回到地面。（12月10日 中新网）

    时至年末，又到讨薪季。这些年，从爬吊塔、拜河神到裸奔、自焚等，各种“讨薪秀”已经成为年关的一道固定“风景”，花样百出的创意背后是农民工悲怆的社会地位和讨薪难的社会现实。

    农民工“苦心孤诣”地创造讨薪花样，无非是吸引媒体关注，通过舆论给企业、政府部门施加压力，以达到讨薪的目的。各种“讨薪秀”虽然渐渐让人产生审美疲劳但的确奏效：因帮助农民工讨薪被称为“讨薪策划师”的章和进在接受媒体采访时说，他在帮助农民工讨薪的过程中，曾经尝试过多种办法，但“最有效的经验”还是“傍媒体”，他总结：通过媒体讨薪，成功率最少能达到95%以上。

    照理，农民工解决欠薪问题的正规途径有不少，比如与雇主协商解决、诉诸法律等。但由于劳动力市场的失衡，处于弱势地位的农民工缺乏集体谈判的能力，打官司则取证难、门槛高、时间长，而政府的行政资源和执法能力不足，更是让讨薪问题积重难返。

    劳动者付出辛苦劳动，却拿不到报酬，这不仅是对劳动的亵渎和对劳动者的歧视，也是法治社会的耻辱。近些年，国家和地方出台了不少相关政策，不少地方年终清欠风暴似乎也未停止过，在政府与社会为农民工积极讨薪的大背景下，讨薪问题依然屡禁不止。一个主要原因就是整治欠薪政府部门应该更积极主动，而不是等问题上门；政府部门应该关口前移、防范欠薪，而不是年终为农民工应景讨薪。

    同时，要加大对恶意欠薪的打击力度。目前，“恶意欠薪入刑”虽已实施近两年，仅2012年，全国各级劳动保障监察机构共办理拖欠工资案件就达21万多件，但被各级人民法院受理的此类刑事案件却不过百余起，因恶意欠薪而被追究刑事责任的人更是少之又少。

    为了减少讨薪悲剧，从长远看，我们需要做的长线工程固然有很多，比如完善企业工会制度、提高工人社会地位、建立企业信用黑名单制度等，但从短期看，则须抓一批恶意欠薪的典型案例予以严厉打击，以达到以儆效尤的目的。